Gần đây, công ty nhóm đã kết nối với các đơn vị giám sát và công ty con w88 w88 bingo nhiều bên từ nhiều bên để hoàn thành một loạt các nhiệm vụ với chất lượng cao, cải thiện hiệu quả mức độ quản lý hiệu suất tiền lương. Đầu tiên, theo tinh thần làm sâu sắc thêm cải cách "ba hệ thống", chúng tôi đã sửa đổi và cải thiện "các biện pháp quản lý cho tiền lương w88 w88 bingo nhân viên và phúc lợi w88 w88 bingo Công ty TNHH đầu tư Đu Xung, Thử nghiệm (Thử nghiệm) và đang thực hiện định hướng hiệu suất. Thứ hai, dựa trên nguyên tắc nghiêng đối với nhân viên lõi, xương sống và hiệu suất cao, tương ứng với bảng ma trận giá trị công việc và phù hợp với cấp bậc, cải cách tiền lương w88 w88 bingo nhân viên trong bộ phận đã được hoàn thành đều đặn và thành công, và một hệ thống lương khoa học hợp lý và hợp lý hơn. Thứ ba là tăng cường việc xem xét tổng ngân sách tiền lương w88 w88 bingo các công ty con, và tính toán và xác minh từng công ty con theo các nguyên tắc kiểm soát kép w88 w88 bingo dòng quy định hướng dẫn lương và "ba dòng"5790_582220185790_5822